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一場比賽并不能真正誕生一位“中國屋面防水大師”。除了防水操作技術(shù)能力的積累外，防水相關(guān)專業(yè)知識的豐富、團(tuán)隊組織協(xié)調(diào)能力的培養(yǎng)、表達(dá)能力的提高等，這些都是中國的防水工人需要在未來不斷學(xué)習(xí)的技能，這樣才能真正培養(yǎng)出防水業(yè)界的施工“大師”。探尋建筑防水行業(yè)職業(yè)技能大賽的前因后果，這也許比比賽本身更值得關(guān)注。

材料的價值要靠施工來實(shí)現(xiàn)

作為一個重點(diǎn)關(guān)注防水材料的行業(yè)協(xié)會，為什么要舉辦一個防水材料施工技術(shù)的比賽呢？中國建筑防水協(xié)會理事長朱冬青表示，這與防水材料的特性是分不開的。防水材料是半成品，它的使用價值的體現(xiàn)是要靠材料+施工來實(shí)現(xiàn)的，也就是業(yè)屆常說的“三分材料，七分施工”。

目前，我國防水行業(yè)的材料生產(chǎn)水平已經(jīng)與國際先進(jìn)技術(shù)相當(dāng)，國際上的防水材料產(chǎn)品品種我國基本上都有了，但是施工力量卻相對薄弱，導(dǎo)致優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品無法得到更好地使用。

中國建筑業(yè)協(xié)會建筑防水分會秘書長曲慧從日本考察回來后曾說過，日本某防水施工企業(yè)擁有幾十個工法，幾乎每一種防水材料都有相應(yīng)、配套的施工工藝。

而國內(nèi)則不然，防水施工企業(yè)拿來防水新材料，來不及消化就直接使用了。材料生產(chǎn)企業(yè)由于對施工應(yīng)用沒有太多經(jīng)驗(yàn)，對施工單位也缺乏必要的指導(dǎo)。這就亟需有能力的企業(yè)發(fā)揮能動性，加大對施工工藝的研究。

防水施工的過程控制很重要

防水施工是一項(xiàng)由多個工序組成的系統(tǒng)工程，過程控制管理不到位，不設(shè)置質(zhì)量控制點(diǎn)，往往一道工序處理不好，就會影響整個工程的防水質(zhì)量。

而許多防水施工隊伍中，不按規(guī)范施工、偷工減料現(xiàn)象普遍存在。工人們僅憑經(jīng)驗(yàn)施工，求多求快求省，工藝流程管理混亂。常常出現(xiàn)如基層處理不到位、細(xì)部節(jié)點(diǎn)不注意、涂膜厚度不足等問題。

尤其到了防水施工的旺季，施工人員緊缺，私招亂拉農(nóng)民工現(xiàn)象普遍，他們在施工過程中邊干邊學(xué)，根本談不上工藝水平。

沒有好的過程，就沒有好的結(jié)果。施工單位只注重防水施工驗(yàn)收，而不注重現(xiàn)場的施工管理，缺乏規(guī)范化的施工作基礎(chǔ)，即使達(dá)到了暫時防水的效果，但是隨著建筑物的沉降、伸縮變形開裂，以及材料自然老化疲勞失效，工程滲漏現(xiàn)象再所難免。

人才培養(yǎng)是提高防水質(zhì)量的方式之一

朱冬青強(qiáng)調(diào)，要把人才培養(yǎng)作為轉(zhuǎn)變行業(yè)增長方式、深化質(zhì)量提升的重要措施之一。

《建筑防水行業(yè)十二五發(fā)展規(guī)劃》提出人才發(fā)展戰(zhàn)略，即推進(jìn)職業(yè)技能教育和培養(yǎng)，建立行業(yè)職業(yè)技能教育、培訓(xùn)和鑒定制度，而如何落實(shí)施工的主體——防水工人的培訓(xùn)，成為懸在行業(yè)頭上的“達(dá)摩克利斯劍”。

目前防水行業(yè)施工工人的培訓(xùn)教育并不到位，工人的上崗證大多是靠筆試答題得來的，很多工人在實(shí)際操作時并不能解決遇到的問題，造成防水質(zhì)量不過關(guān)。

有鑒于此，在2012年廣西桂林的防水年會上，中國建筑防水協(xié)會就把今年定義為“行業(yè)的培訓(xùn)年”，決定建立行業(yè)職業(yè)技能教育、培訓(xùn)和鑒定制度，并提出要進(jìn)行行業(yè)職業(yè)技能大賽。

為此，中國建筑防水協(xié)會今年開展了一系列基礎(chǔ)性工作，包括多次考察歐美屋面施工職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校，學(xué)習(xí)國外先進(jìn)的培訓(xùn)方法；制訂了系統(tǒng)的防水行業(yè)“培訓(xùn)年”培訓(xùn)計劃和技能大賽的賽程規(guī)則；高薪從國外請來“洋教頭”為國內(nèi)的防水施工培訓(xùn)師授課，面對面?zhèn)魇谙冗M(jìn)的施工技術(shù)；先后舉辦了10多期防水工程施工職業(yè)技能培訓(xùn)班，共培訓(xùn)各類人員600余人次。細(xì)致而周到的工作為此次“聯(lián)盟杯”行業(yè)技能大賽的順利開展打下了基礎(chǔ)。

企業(yè)施工技術(shù)研究開始起步

與防水材料生產(chǎn)企業(yè)相比，我國并沒有太大的防水施工企業(yè)，沒有能力也沒有動力在防水材料的應(yīng)用領(lǐng)域，進(jìn)行持續(xù)的研究和對施工人員進(jìn)行培訓(xùn)，這個重任落到了防水材料生產(chǎn)企業(yè)頭上。

一方面，我國的工程招標(biāo)以材料招標(biāo)為主，如果施工工藝不配套，使用再好的材料也可能導(dǎo)致防水失敗。另一方面，部分防水材料生產(chǎn)企業(yè)兼做防水施工。作為施工的直接踐行者，更應(yīng)該以身作則研究施工技術(shù)，給防水工程質(zhì)量提供有力支撐。因此，防水材料生產(chǎn)商需要進(jìn)行防水施工應(yīng)用技術(shù)的研究投入，包括場地、裝備、資金、人員的安排。

由于這部分投入不能產(chǎn)生直接的經(jīng)濟(jì)效應(yīng)，還會增加企業(yè)的運(yùn)營成本，所以一些防水材料生產(chǎn)企業(yè)不愿意投入，施工技術(shù)研究成為防水行業(yè)的短板。這也是導(dǎo)致建筑滲漏率居高不下的原因之一。

不過，近年來，這種現(xiàn)狀有所改變。作為行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)的東方雨虹頗具代表性。

北京東方雨虹公司應(yīng)用技術(shù)中心副主任劉寶印告訴記者，東方雨虹通過積極吸取先進(jìn)工藝，總結(jié)成熟技藝，制定并實(shí)施了《施工工作流程標(biāo)準(zhǔn)化手冊》和《施工工藝標(biāo)準(zhǔn)化手冊》（包括屋面、地下室、室內(nèi)等）。其中《施工工作流程》主要針對的是施工現(xiàn)場管理，《工藝標(biāo)準(zhǔn)化手冊》則重在施工過程的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。通過在施工隊伍中普及施工過程的標(biāo)準(zhǔn)化做法，用每年組織工人技術(shù)比武的方式進(jìn)行強(qiáng)化，使得東方雨虹實(shí)現(xiàn)了工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的全覆蓋。

此外，廣東科順化工實(shí)業(yè)有限公司、唐山德生防水材料有限公司、濰坊市宏源防水材料有限公司、遼寧大禹防水材料有限公司、深圳市卓寶科技股份有限公司、江蘇凱倫建材股份有限公司、北京世紀(jì)洪雨防水科技有限公司等，也通過施工技能的大比武、產(chǎn)學(xué)研合作、企業(yè)內(nèi)外部培訓(xùn)等方式，對防水施工技術(shù)進(jìn)行系統(tǒng)研究，完成了從防水材料開發(fā)到防水系統(tǒng)再造的轉(zhuǎn)變。

一場比賽結(jié)束了，但它帶給行業(yè)的影響并沒有消散。防水材料生產(chǎn)企業(yè)已經(jīng)擔(dān)當(dāng)起防水二次設(shè)計及施工培訓(xùn)的重要職責(zé)。未來，除口碑營銷外，防水施工技術(shù)應(yīng)用研究也許將成為大型防水企業(yè)競爭的又一著力點(diǎn)。